今年以来，姚安县人力资源和社会保障局积极立足职责职能，不断推进就业创业工作走深走实，坚持推进就业服务工作走向优化，进一步推动就业创业潜力释放，不断提升姚安优化营商环境贡献度和参与度。

就业扶持政策更加积极。姚安县人力资源和社会保障局精准施策，靶向发力，密集落实上级部门和县委、县政府一系列稳就业、促创业的扶持政策。通过加大落实对企业的社保补贴、岗位补贴的申领和发放力度，有效降低企业用工成本，鼓励其吸纳更多劳动力。同时，积极落实创业担保贷款及贴息政策，为有创业意愿和能力的劳动者提供启动资金支持，并配套开展创业指导，以积极的政策“组合拳”切实减轻市场经济主体和就业创业者的负担，激发市场活力，拓宽就业渠道。今年以来，累计发放创业贷款151户，370余人，发放资金2900余万元。

就业技能培训更加全面。围绕市场需求和劳动者意愿，姚安县人力资源和社会保障局构建了多层次、广覆盖的技能培训体系。紧密结合本地产业特色和发展方向，有针对性地开展了花卉种植养殖、电子商务、肉牛养殖、彝绣技能等实用技能培训项目。今年累计开展各类培训班68期，涉及人员3000余人，通过“订单式”“定向式”培训模式，有效提升了劳动者的职业技能水平和市场竞争力，促进了劳动力由“体力型”向“技能型”转变，为实现更高质量、更充分就业奠定了坚实基础。

就业创业环境更加优化。以深化“放管服”改革为契机，姚安县人力资源和社会保障局着力优化就业创业的政务环境、市场环境和法治环境。简化优化办事流程，压缩行政审批时限，为企业和群众提供更加便捷高效的服务。同时，加强人力资源市场秩序规范整顿，保障劳动者平等就业权利，并积极搭建创业孵化平台，2025年，认定花卉产业工人实训基地10个、企业培训中心2个，整合各类资源，努力营造鼓励创新、宽容失败、公平竞争的就业创业氛围，不断提升姚安营商环境的“软实力”。

就业服务供给更加优质。姚安县人力资源和社会保障局不断创新服务模式，延伸服务触角，致力于提供精准化、人性化的公共就业服务。依托县、乡、村三级就业服务网络，动态掌握劳动力供需信息，积极组织开展“春风行动”“就业招聘月”等线上线下专项服务活动，促进人岗精准匹配。同时，设立专门服务窗口，为高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体提供“一对一”的职业指导、岗位推荐和政策咨询，以优质高效的“就业服务快车”打通服务群众的“最后一公里”。（姚安县人力资源和社会保障局 鲁鹏）